2001年6月18日開設
2007年4月16日移転
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 全水道は、労働組合としての自主的な福祉活動の取り組みとして、退職後の豊かな生活をサポートする「全水道年金共済」を1989年2月より実施し、多くの組合員が活用しています。

 また、50代の組合員を中心に三大疾病(がん・脳卒中・心筋梗)に罹患し、長期にわたる入院・加療を余儀なくされている状況が見られることから、健康増進への取り組みを支援することをテーマとする「健康応援プログラム」を2002年3月に発足させました。  

全水道福祉事業
全水道年金共済 職場復帰サポート 健康づくりサポート
全水道年金共済 概要
  • 将来に備えた自助努力年金として公的年金の補完ができます!
  • 生活設計にあわせ無理なく加入できます!
  • 退職後の生活にあわせて自由に年金コースを選択できます!
  • 在職中の積立制度としても活用できます!
制度の詳細
職場復帰サポート 概要

 がん・急性心筋梗塞・脳卒中と診断され、所定の状態になった時、安心して治療できるように、ご加入者やご家族の経済的負担をサポートして、職場復帰を支援します。

制度の詳細
健康づくりサポート 概要

 「健康づくりサポート」は、定期的な情報誌や冊子の提供に加え、各種メディアを駆使して、ご加入者の健康状態などをチェックし、アドバイスを提供するなど、健康への意識を高めながら、その取り組みをしっかりサポートします。

制度の詳細